Capacitismo e Inclusão: contribuições teórico-práticas da Psicologia Organizacional e do Trabalho

O capacitismo ainda é um grande obstáculo para que pessoas com deficiência sejam vistas em suas potencialidades no mundo do trabalho. Este livro analisa fatores históricos, sociais, políticos e organizacionais que influenciam os processos de inclusão e exclusão, destacando o papel das práticas de gestão na promoção da diversidade funcional. Com base em fundamentos teóricos e recomendações práticas, a obra apresenta caminhos para tornar a inclusão viável e sustentável dentro das organizações, contribuindo para ambientes mais justos e equitativos.